ÇAYKUR'DA SAĞLIK SÜRGÜNÜ
05 Nisan 2020 Pazar

Rize Milletvekili “Kendirli beldesinde 6 vaka var” açıklaması tepki çekti

ÇAYKUR'DA SAĞLIK SÜRGÜNÜ

20 Ocak 2016 Çarşamba 23:12
Bu haber 1111 kez okundu
 ÇAYKUR'DA SAĞLIK SÜRGÜNÜ

Çay işletmeleri genel müdürlüğünde 50 gün ve üzeri rapor alan 156 işçiden 26 sı sürgün edildi..

GENÇAĞA KARAFAZLI-RİZE.EVRENSEL-ÖZEL HABER

çayişletmeleri genel müdürlüğü Rize 100.yıl çay paketleme fabrikasında çalışan 156 işçiden 26 sı geçici görevle Çay işletmeleri genel müdürlüğüne ait Ankara pazarlama ve üretim bölge müdürlüğüne sürgün etti.Sürgün edilen işçilerin Tek Gıda İş Sendikası üyesi olması dikkat çekti.Sürgün edilen işçiler ise yaşananlara tepki gösterdi.

TEFTİŞ KURULU RAPORU SONRASI SÜRGÜN

26 işçinin geçici görev adı altında kuruma ait Ankara daki paketleme fabrikasına sürgün edilemsi kurumun teftiş kurulu raporu sonrası gerçekleşti.

Çayişletmeleri genel müdür vekili Süleyman Pınarbaşı imzasıyla 100.yıl çay paketleme fabrikasımüdürlüğüne gönderilene yazdıda ;

"Teftiş kurulu başkanlığımızca yapılan genel müdürlük makamının 29.12.2015 tarih ve 78420 sayılı onayı ile onaylanan 29.12.2015 tarih ve 5 sayılı tahkikat raporu doğrultusunda 100.yıl çay paketleme fabrikasının ekli listede yazılı 26 işçisinin Ankara pazarlama ve üretim bölge müdürlüğü emrine 3 ay süreile geçici görevli kılınmaları uygun görülmüştür"

TEFTİŞ KURULU RAPORUNUN GEREKÇESİ BELLİ DEĞİL

Çaykur genel müdür vekili Süleyman Pınarbaşı imzasıyla fabrika müdürlüğüne gönderilen yazıda teftiş kurulu raporu hakkında bir açıklık ılmaması işçileirn tepkisine neden oldu.

İşçiler; "ortada kurumun yaptığı iddia edilen bir teftiş var ancak bu teftişin ne olduğu ve neden yapıldığı belli değil.Teftiş kurulu raporu bizler için hazırlanmışsa içeriği konusunda bizlere neden bilgi verilmiyor"

BUNUN ADI GÖREVLENDİRME DEĞİL SÜRGÜNDÜR

İşçiler; "Kış ayında 26 işçinin teftiş sonucu yaşadığı memleketinden bir anda Ankara iline geçici görev adı altında görevlnedirilmesi bir ihtiyaçtan kaynaklı değildir.Bizleri görevlendirme adı altında sürgün ederek cezalandırmaktır amaç"

AKP VE ÖZ GIDA ÜYELERİ KORUNDU

İşçiler;" Bizim edindiğimiz bilgilere göre teftiş kurulu raporunun içeriğinde belirtilen gerekçelere göre yılda 50 gün ve üzeri rapor alan işçilerin art niyetli rapor aldığı bu nedenle Ankara'ya geçici görevle görevlendirildikleri öne sürülüyor.

Peki sormak lazım 50 gün ve üzeri rapor alanlar geçici görevle Ankara'ya gönderelecekse 156 işçi içerisnden neden yanlızca bizler yani listede yer alan 26 işçinin ismi var?diğer işçi arkadaşlarımızn ismi neden listede yok?diğer işçi arkadaşlarımızında Ankara'ya haksız yere gönderilmelerine asla gönlümüz razı değil ancak bu arkadaşlarımızn bir çoğu bizlerden daha çok rapor almış kişiler.Yüz gün ve üzeri rapor alanlar ortada duruken neden o isimlerden bir tek kişi yok?

Bugün Ankara'ya geçici görev adı altında sürgün edilen işçilerin hemen hemen tamamı Tek Gıda İş sendikası üyesi işçiler.Aramızda Öz Gıda İş üyesi bir ve ya 2 kişi çıkablir bunlarda baskı ve korku sonucu Öz Gıda iş'e üye olmuş korku nedeniyle sesini çıkartamayan kişileridr.Bu işçileirn bir çoğu ise AKP ye yakın ve ya üye işçileridir.

Çay işletmeleri genel müdürlüğü açık bir şekilde Öz Gıda üyesi ve AKP ye yakın olan işçileri korumuş bizleri ise geçici görevlendirme adı altında sürgün etmiştir.Bu bir görevlendirme değil açık bir deyimle "sürgün" edildik.

Daha önceleride Öz Gıda İş'e üye olmayan bir çok işçi arkadaşımız İstanbul ve Rize'de ki fabrikalardan geçici görevlendirme adı altında Ankara'da ki paketleme fabrikasına gönderildi.Bu arkadaşlarımız 3 ay geçmesine rağmen hala eski iş yerlerine geri önderilmediler.Yeniden geçici görevlendirme yazısı yazılarak bir 3 ay daha Ankara'da sürgün hayati yaşamaya mevcbur birakılmışlardır.

Yarın bizleride aynı uygulamaya tabi tutacaklarını biliyoruz.Sürgün edilen arkadaşlarımızn bir çoğu yaklaşık 20 yıldan beri bu kurumda emek veriyor.Bugüne kadar çeşitli baskı ve tehditler gördük fakat bu son uygulama ile karda kışta çoluk çocuğumuzdan ayrı sözde görevlendirme ile bizleri sürgün etmeleri tam anlamıyla bir haksılıktır." diyerek yaşananlara tepki gösterdiler.

ÇAYKUR RAPOR KONUSUNDA SAĞLIK KURULUŞLARINI UYARDI

Çay işletmeleri genel müdürlüğü bünyesinde bulunan yaş çay ve paketleme fabrikalarında çalışan işçilerin yasal hakları olmasına rağmen iş görmemezlik raporu almalarına çay işletmeleri genel müdürlüğü tarafından tepki geldiği ortaya çıktı.

Kurum Rize'deki sağlık kuruluşlarına gönderdiği bir resmi yazıda ; "Kurumumuzda çalışan işçilerimizin sağlık kuruluşlarınızdan sıkça aldıkları iş görememezlik ve ya istihraat raporlarını verme konusunda daha dikkatlı davranılmasını husunu dikkate almanızı rıca ederiz" diyerek işçileirn en temel hakkı olan sağlık hizmeti hakkınıda engellemeye çalıştığı ortaya çıktı.
İŞTE O LİSTE..

    Yorumlar

EN ÇOK YORUMLANANLAR
SENDE YAZ
Ziyaretçi Defteri
Ziyaretçi Defteri

Siz de yazmak istemez misiniz?

Ziyaretçi Defteri
ARŞİV